Fortalecer los valores para que el desempeño de las labores en la ESE Carmen Emilia Ospina sea una experiencia agradable y exitosa, son los objetivos que se buscan desde el Área de Talento Humano de la entidad. Para ello se han implementado estrategia como entregar detalles que acompañan los valores como: Diligencia, Compromiso, Honestidad, Respeto, Justicia, Confianza y Mística, con el fin de que los funcionarios los pongan en práctica.

Aprovechando las pausas activas que realizan las diferentes áreas, los funcionarios de Talento Humano aprovechan para realizar ejercicios de recordación y ponen en práctica cada uno de los valores que conforman el Código de Integridad.

“Desde el Área de Talento Humano hemos implementado diferentes estrategias que permiten la recordación y puesta en práctica del Código de Integridad de la ESE Carmen Emilia Ospina. Una de ellas es la entrega de paquetes de café con los valores del Código de Integridad impresos, ello les permite tenerlos siempre cerca, recordarlos y aplicarlos en las labores diarias”, explicó la líder del Área de Talento Humano de la ESE, Rocío Correa.

Con estos espacio la ESE Carmen Emilia Ospina fortalece el vínculo de los funcionarios con sus demás compañeros y con la comunidad en general, con el objetivo de que las labores y los servicios se presten en un ambiente de compromiso y respecto entre todos.